Ricerchiamo per importante azienda metalmeccanica un analista tempi e metodi.
L’Addetto Tempi e Metodi risponde al responsabile dell’ufficio per le attività assegnate e riceve la pianificazione e lo scadenziario dei compiti dallo stesso responsabile.
Attività:
-Verifica e gestione dei cicli di fabbricazione analizza tutte le informazioni riportate sui cicli provenienti dall’uff. Preventivi e verifica la fattibilità tecnica, la sequenza delle fasi, le risorse e i tempi.
-Stesura Istruzioni Operative di produzione redige le Istruzioni Operative di Produzione, relative principalmente alle attività manuali.
– Analisi delle operazioni di ciclo e rilievi cronometrici applica le normali tecniche di Analisi del lavoro – Tempi e Metodi.
– Definizione dei Tempi Standard di fabbricazione verifica i tempi di lavorazione realizzati, definendo i valori standard secondo i criteri di analisi del lavoro, ed eventualmente aggiornando i dati inseriti nel sistema informatico gestionale.
– Analisi di dati esegue elaborazioni varie per analizzare il problema in esame, ed individuare le soluzioni migliorative.
– Mappatura dei processi verifica delle criticità ed individuazione dei miglioramenti.
– Valutazioni economiche di convenienza definisce i recuperi previsti, conseguenza delle attività di miglioramento.
– Aggiornamento dei database vari a fronte di una variazione dei parametri produttivi, aggiorna i relativi database condivisi con l’uff. Preventivi, riportanti i riferimenti standard.
Requisiti Tecnici:
– conoscenza degli aspetti tecnologici e processi produttivi (carpenteria meccanica)
– conoscenza della materia di Tempi & Metodi, riduzione dei piazzamenti, capacità di elaborare e proporre progetti per eliminare gli sprechi
Completano il profilo:
-Capacità di comunicazione, di ascolto e interpretazione degli atteggiamenti personali.
-Spirito di osservazione e senso critico.
-Buona predisposizione al lavoro di gruppo ed al lavoro per obiettivi.
-Capacità di analizzare le prestazioni lettura ed interpretazione degli indicatori.
-Capacità e volontà d’intervenire tempestivamente sui problemi.
-Atteggiamento positivo, operare in modo responsabile e buon grado di disponibilità, attitudine al cambiamento, curiosità, volontà verso il miglioramento
Si valutano preferibilmente candidati provenienti dal settore automotive.,
Si offre contratto a tempo indeterminato.
Sede di lavoro Perugia
La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)
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